新藤 章智 | 登録コーチ

新藤 章智コーチの顔写真

AKITOMO SHINDO

新藤 章智

コーチ経験年数

2

累積クライアント人数

80

総セッション時間

160

得意テーマ

  • キャリア、転職、独立
  • 将来の夢、やりたいこと発見、生きがい
  • 仕事のパフォーマンス、目標設定
  • 組織・チームマネジメント
  • 職場の人間関係
  • 自己理解、自己探求、強み発掘
  • 家族との関係性
  • 女性のキャリア・子育て
  • ワークライフバランス、生活習慣

資格

  • THE COACH ICP認定資格CICP™︎(Certified Integration Coaching Professional)
  • 産業カウンセラー

経歴 Career

立命館大学を卒業後、東証プライム2社で人事を14年経験
現在はリーダーとしてマネジメントをしながら、人材配置、組織開発に携わり、
人と組織を豊かにする仕事に力を尽くしている

会社員として生きる中で、
「周りからの評価」
「上司との人間関係」
に悩み、皮膚疾患が出るほど生きづらさを感じる中で、コーチングに出会う

コーチングを学ぶ過程で、他人からの期待に応える為に生きていた自分に気づき、
人生の主導権を自分で握ることが出来る様になり、生きやすくなるプロセスを実感

表情が明るくなり、職場の同僚から別人みたい!と言われることも

この経験から、特に仕事に不満や不安を抱えていたり、家庭との両立に苦労している
「頑張る会社員」の役に立ちたいと願い、コーチ活動を開始

4歳息子と0歳娘の父。会社員・家庭・コーチのバランスをとりながら、日々奮闘中
所属先企業で、社内コーチ・コーチング研修講師も務める

資格 / 出身のスクール

  • THECOACH ICP認定 CICP
  • 産業カウンセラー
  • ㈱ZenTech 心理的安全性 認定マネジメント講座修了

コーチングに対する想い Thoughts

【人生の主導権を自分で握る方を増やしたい】

私はコーチングと出会う前、自分に自信がなく、他者から評価される為に、常に何かを獲得しようと必死でした

学歴から始まり、資格試験への挑戦、キャリアアップの転職

まるで生きるための、分厚いヨロイを重ねていくかのように

誰から見ても、すごいねと、評価されるように

しかし、どれだけ獲得しても、心は満たされませんでした

湧いてくるのは、不安な気持ちと、新たに獲得しようとする行動ばかり

そんな中コーチングを通じ、幼少期の報われなかった想いと向き合うことで、
「ありのままの自分を表現して生きたい」という、深い願いに気がつきました

そこから、人生の主導権を自分で握り、人事やコーチの仕事を通じて、やりたい!と思うことへ積極的にチャレンジしてきました

コーチングを通じて、クライアントさんの深い願いを共に探求し、チャレンジに寄り添いたいと考えています

セッションの特徴 Session Features

【本当はどういう人生を歩みたいのか、という「願い」に焦点を当てる】

本当はどういう人生を歩みたいのか?
自分の限られた命で、何をこの世で体験したいのか? 

その心の底からくる「願い」に焦点を当てることを大切にしています 

本当はどういう人生を歩みたいのか?に辿り着くには、心の奥底の「願い」に気づくことが大切です

コーチングで対話を重ねていくことで、出来事・思考の奥にある身体感覚や感情を
感じられるようになり、身体感覚や感情を丁寧に味わうことで、更にその奥にある
「願い」へと辿りつくことができます

「願い」には、思考の2万倍のパワーがあると言われており、気づくことで、
自分が本当に生きたい人生を力強く歩めるようになります

是非、一緒に探求しましょう!

セッション可能な曜日・時間帯

時間帯 平日 土日
午前(9:00~12:00) ×
午後(12:00~18:00) ×
夜間(18:00~22:00)

クライアントの傾向 Clients

会社員や主婦(夫)の方がメインで、
20-40代の方が多く、男女比率は6:4です

傾向として、
①今後のキャリアに悩まれている方
②仕事と子育てを両立する中で、悩みを抱える方
③人事職やマネジメント経験のキャリアに魅力や共通点を感じてくださる方
にご用命頂いております

もちろん、年齢・性別・職種・テーマ問わず、どんな方でも受けていただけます

「自分の本当の理想に気づき、自然と踏み出せた」
「安心感がある」「優しく穏やかな雰囲気」
「じっくり内面に向き合えた」
という声をいただいております

得意なテーマ Specialties

● とても得意
  • キャリア、転職、独立
  • 将来の夢、やりたいこと発見、生きがい
  • 仕事のパフォーマンス、目標設定
  • 組織・チームマネジメント
  • 職場の人間関係
  • 自己理解、自己探求、強み発掘
  • 家族との関係性
  • 女性のキャリア・子育て
  • ワークライフバランス、生活習慣
● 得意
● 対応可
  • 経営、組織の課題

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